广西月嫂的发展前景,工资为什么这么高

广西月嫂发展前景
     统计数字表明，我国每年有接近2000万新妈妈和新生儿，这些产妇中有40%以上需要聘请星级月嫂的高品质照护，母婴保健市场潜力巨大；据不完全预测，全国需要月嫂800多万人，而现有实际从业人员——保姆，只能提供普通的生活照护，不能满足新妈妈为追求心身保健而指导与服务的高端需求；在一个中等城市其数量少于5人，95%以上的县级地区专业月嫂数量基本为零，全国母婴保健市场一片空白，专业月嫂极度缺乏，市场需求十分巨大，行业发展后劲无穷。基于此，人力资源和社会保障部中国就业促进会面向全国开展月嫂职业培训。
    月嫂的市场需求
    1、“80后”、“90后”家庭是月嫂市场的主要需求者
    现在90%的准爸爸、准妈妈都是“80后”的年轻人，他们大多都是从小娇生惯养的，独生子女，缺乏育儿经验，但他们容易接受新事物，于是便请个“全天侯”月嫂帮助看孩子；
    2、城市高收入家庭依赖月嫂的专业服务
    由于生活节奏的加快和工作压力的加大，许多从政或从商的高收入家庭只顾忙于工作和生意，无暇亲自长时间照料新生宝宝，另一方面，他们对新生儿的护理、早期教育要求又很高，因此也很依赖受过专业训练的月嫂，于是花钱请个专业月嫂变成了这类人群的需求；
    3、育儿观念转变促进了月嫂市场的发展
    随着经济的发展和社会的进步，人们的育儿观念已经发生了巨大的转变，科学育婴已经成为当今年轻夫妇育儿的主旋律，许多新爸爸新妈妈都认为自己父母辈的育儿经验不够科学，他们宁愿花钱请专业月嫂，也不愿意麻烦父母，因此经过专业训练的广州月嫂自然备受欢迎。
    月嫂培训条件及要求
    1、20-50岁的已婚女性；
    2、初中以上**；
    3、热爱母婴护理服务；
    月嫂工资为什么这么高
    对于有经验的月嫂来说，她们很懂得照顾宝宝，就算是宝宝没有哭闹，她们也知道宝宝在什么时间段要醒了，需要喂奶了，在宝宝哭闹时，可以及时的分辨出宝宝的需求，对于这样的月嫂培训在市场上肯定是非常抢手的，因为她们可以把宝宝照顾的非常到位，而这种抢手的月嫂把今年的档期都排得很满，如果没有好的渠道，想要请到她们是很难的。

    其实对于月嫂的工资，劳动部门并没有相关的参考价，而是让月嫂自己叫价，**跟雇主商量决定，如果准妈妈觉得这个月嫂适合自己，愿意出更高的价格也是可以的。之所以月嫂可以这么吃香，也是因为社会上的需求，所以才有了天价月嫂。